介護の仕事を長く続けている人へ質問です。モチベーションアップのコツがあるのですか?

モチベーションが上がらない

アイコンmocoさん 2016/06/29 0:53

そろそろ介護職から離れたいと思ってしまいます。
介護老人福祉施設に入り、5年がたちます。

介護職は通算15年目くらいです。
その中でも人事異動は経験していますが、新しい仲間と働く、利用者さんも変わるなどで、介護に疲れてきました。

たとえば、看取りや利用者のトラブル、状態悪化など。
見ているだけで辛くなります。
介護職という呆然とした仕事に携わり、自分が何をして生きていきたいのかわからなくなってきました。

明るさ、モチベーションが出てきません。
とにかく疲れたのですが、介護職を長く続けている方に質問です。
どうすればモチベーションが上がるのでしょうか。

やりがいと充実感を

アイコン蓮さん 2016/06/30 13:12 Good!数:40

なぜ介護職員になったのか、思い出してください。
介護職は仕事自体にやりがいを感じることがとても大切。

介護の仕事を始めた当初は、慣れていない作業ばかり。
中々思うように介護や介助ができなかったことでしょう。

その時に、自信がない仕事も、今ではこなせるようになっていますよね。
介護は閉鎖的なお仕事ですから、やりがいを感じるのも自分だけ。

誰か人に褒めてもらうことができたらモチベーションもアップするでしょうが、そうもいきません。
介護職は、直接人のお世話をしますから、反応はストレートに感じますよね。

相手に尽くせば、ありがとうというお礼の言葉をかけてくれます。
それがやりがいにつながると人は言います。

もし認知症であまり喋ることができない人であれば、「ありがとう」も言えないかもしれません。
ですが、介護職ですよ。

あなたは、人に自分の介護をしてほしいと思いますか?
思いませんよね。
全く知らない人がお世話をしてくれる、これはありがたいと感じる以外の何物でもありません。

利用者様はきっと、ありがたいと感じています。
利用されている方が決して感謝の言葉を言えない人であっても、必ず感謝の念を持っているということを忘れないでください。
それは、介護をしていて反応から伝わっているはずです。

きっと、mocoさんもわかっているのですよね。
介護職のやりがいについて。

もしわからなくなったら、同じ介護スタッフと話をしてください。
コミュニケーションによって、あなたのモチベーションはどんどん上がっていくと思いますよ。

目標を立ててはいかがでしょうか?

アイコンにゃんだふるさん 2016/06/30 20:08 Good!数:16

リーダーになる管理者になるなど。
15年も介護業界を経験していれば、それこそ、資格を取得して施設を運営することも可能です。

これまでの経験を培い、介護職の管理者に回ってみてはいかがでしょうか。
そのために、スキルアップのために転職をしたり、管理者を目指すなど目標を立てると、おのずとモチベーションが上がるはずです。
海
介護職での目標だけではありません。
「○○円貯金して旅行へ行く」でもかまいません。

15年も務めていればある程度は納得のいく月収をもらえるでしょう。
納得がいかないのであれば、それこそ違う施設へのスキルアップを考えてみては。

沖縄旅行、家族旅行、目標は何でも良いではないですか。
モチベーションを上げて、もっと仕事を楽しんでほしいと願います。